• HOME
  • リホーム熊本”お客様第一宣言”

リホーム熊本”お客様第一宣言”

お客様第一宣言のご紹介

お客様にとってより良いリフォーム・リノベーション

提供するために、2022年1月より“お客様第一宣言”を掲げて

様々な取組みを行っています。これからも新しい取組みを進めて、

リホーム熊本でよかった!

リノゼントで提供します!

お客様にとってより良い

リフォーム・リノベーション

提供するために、2022年1月より

“お客様第一宣言”

を掲げて様々な取組みを行っています。

これからも新しい取組みを進めて、

リホーム熊本でよかった!

リノゼントで提供します!

私たちは、【きれい】【ていねい】【しっかり】
高品質のリフォーム・リノベーションを提供し、
お客様の『笑顔』『幸せ』の実現にこだわります。

私たちは【きれい】【ていねい】【しっかり】
高品質のリフォーム・リノベーションを提供し、
お客様の『笑顔』『幸せ』への実現にこだわります。

令和3年8月より「工事現場サポート部門」を新設しました。

安全&品質チェックリストを導入して【きれい】【ていねい】【しっかり】とした現場品質が確実に行われているか社内の複数の部署の目で確認しております。

安全&品質チェックリスト

住宅設備機器を使ったリフォーム・リノベーションの工事をしていただいたお客様に、安心・万全のサービスを開始しました。

工事完了時にお客様アンケートを実施し、応対品質・工事品質の更なる改善・発展に向けた取組みを行っております。
また、工事完了後に3か月・1年のアフター訪問も致しております。

 

お客様アンケートを公開します! 

「環境社会への貢献」はリホーム熊本の理念の
ひとつです。特に住環境の分野で、
「SDGsの持続可能な開発目標」を掲げ、
地球環境に配慮した住まい創りに貢献します。

「環境社会への貢献」はリホーム熊本の理念の
ひとつです。特に住環境の分野で、
「SDGsの持続可能な開発目標」を掲げ、
地球環境に配慮した住まい創りに貢献します。

九州電力×リホーム熊本コラボ推進!

住宅の省エネ性能を高め、カーボンニュートラル実現に向けた取り組み
「オール電化キャンペーン」を展開しております。

また、国策として「住宅省エネ2023キャンペーン」で補助金を利用したリフォーム・リノベーションもご提案しております。

住宅省エネ2023キャンペーン

リフォーム・リノベーション工事では、お客様がご不要になった家具を処分するケースがございます。その中にはこれからも十分使える家具もあります。
これらのコンディションの良い家具を必要な方へお譲りするサービスを始めました。

SDGsの一環・家具のお引取り先募集します

【LIXILまるごと断熱リフォーム登録店】第1号となりました。
戸建て住宅では、夏は暑く、冬は寒い。そんな不満を抱きながら生活されているご家庭が多くあります。激しい温度差は、ヒートショックなどの原因にもなります。リホーム熊本では、ひと部屋断熱リフォームもご提案しておりますのでご相談ください。

OB様(過去に施工させて頂いたお施主様)や
新しく出会うお客様との絆を深め、リホーム熊本のファンとなっていただき、末永い関係を構築します。

OB様(過去に施工させて頂いたお施主様)や
新しく出会うお客様との絆を深め、リホーム熊本の
ファンとなっていただき、末永い関係を構築します。

『お客様の生活や資産を守る一番身近な存在となり、何かあったらすぐにかけつけて、お助けできる会社』
ローン・デザイン設計・施工管理など様々な資格を有したスタッフが一丸となって対応しますのでお気軽にご相談下さい。

スタッフ紹介バナー

『全社員が集まって考え、協力し合って、お客様の幸せのために働く会社』

社員一人ひとりの技量に磨きをかけ、お客様や社会に必要とされる“人・会社”を目指します。

社員一人ひとりの技量に磨きをかけ、
お客様や社会に必要とされる“人・会社”を目指します。

昨年、社内システムやホームページを見直し、DX推進に向けたインフラ整備を実施して、セキュリティの更なる強化や社員間でのスケジュール・現場などの共有化を図っております。
また、お客様とのコミュニケーションや情報発信のプラットフォームとして
「ライン公式アカウント」を開設しました!トークルームではお問合せに対応しておりますのでぜひ友達追加してください!

ライン公式アカウント

①アスベスト対策への適切な対応として、
令和4年3月「石綿作業主任技術者」資格を3名取得

②令和4年8月、LIXILまるごと断熱加盟店登録
リフォーム事業者熊本県第一号

③令和4年8月、LIXIL水まわりマイスター8名認定

人の成長なくして、会社の成長は図れません。全社員が技術・意識・マナーの向上を目指すため、社内勉強会や社外においてセミナーやワークショップを行い社員一人ひとりのスキルを磨いております。